Министерства юстиции и благосостояния не подготовили обещанные ранее указания для работодателей о порядке увольнения лиц, отказывающихся вакцинироваться от Covid-19 после 15 ноября, сказал Рудольф Калванс, президент Латвийской ассоциации руководителей образования (LIVA).
«Документов нет, и мы начинаем беспокоиться», - добавил Калванс. Глава LIVA подчеркнул, что эти указания работодатели ждут от министерств до конца пятницы.
Калванс пояснил, что эти инструкции очень важны, потому что с 15 ноября трудовые отношения нужно будет заключать правильно, чтобы не увеличивать количество судебных разбирательств. По словам главы LIVA, уклонение от судебных разбирательств существенно повлияет на адекватность человеческих ресурсов и нервную нагрузку работодателей.
По словам Калванса, в отрасли образования на каждую школу приходится примерно по пять увольнений, при этом в некоторых учебных заведений увольнений будет больше, а в некоторых – не будет совсем.
Он подчеркнул, что большее беспокойство ожидается в профессиональном образовании. В этом сегменте работает большее количество сотрудников - в среднем в одном учебном профессиональном учебном заведении работают от 70 до 90 специалистов, а в общеобразовательном - от 40 до 50 специалистов в одной школе.
Калванс отметил, что проблемы начнутся с профессионалов-ремесленников, которых мало – например, в таких отраслях обучения как электрика, столярное дело, музыка и искусство. «Есть особые люди, которые незаменимы в своем деле», - сказал глава LIVA.
Он отметил, что в секторе образования появились сотрудники, которые «переломили себя» и решили пройти вакцинацию вакциной, производимой дочерними компаниями Johnson & Johnson. Однако до сих пор остается «хвост» из людей, которым не удается убедить их в необходимости вакцинации.